Кадр из фильма «Телесеть», 1976 | marieclaire.ru

Кадр из фильма «Телесеть», 1976

Всем знакомо чувство, когда работа не в радость. Вроде бы недавно вы были на вершине продуктивности, а теперь еле дышите под гнетом рутинных задач. Этот феномен носит название эмоционального (профессионального) выгорания. Что это такое и как с ним справиться рассказала психолог и профессиональный коуч PCC ICF Кристина Саламатова.

Профессиональное выгорание: что это, симптомы, стадии и как справиться

Профессиональное выгорание — это состояние физического, эмоционального и умственного истощения, вызванное длительным стрессом на работе. Как говорил Стив Джобс: «Единственный способ делать великую работу — это любить то, что ты делаешь». Но когда любовь к делу исчезает, начинается выгорание.

1. Стадия энтузиазма

Представьте себя на старте нового проекта: энергия бьет ключом, глаза горят, работа спорится. Это как влюбленность — все мысли только о проекте. Но без отдыха даже самые яркие чувства могут угаснуть. Гореть на работе — здорово, но не забывайте, что даже огонь нужно иногда тушить.

В начале своей профессиональной карьеры или нового проекта вы чувствуете вдохновение и энергию. Ваш энтузиазм бьет через край, и кажется, что никакие трудности не смогут вас остановить. Вы готовы работать сверхурочно, вкладывать все силы в достижение целей и даже жертвовать личным временем ради профессионального успеха.

Важно помнить, что на этой стадии необходимо уделять внимание отдыху и восстановлению сил. Без регулярных перерывов и заботы о своем здоровье энтузиазм может быстро смениться усталостью и разочарованием. Золотое правило — если работаете с людьми, то тогда отдыхаете в одиночестве и наоборот.

2. Стадия стагнации

Энтузиазм понемногу исчезает, как утренний туман. Вы начинаете замечать, что усилия не приносят ожидаемого результата. В голове звучат сомнения: «А правильно ли я все делаю?». С продуктивностью появляются проблемы, словно мотор буксует. Как сказал Джон Леннон: «Жизнь — это то, что происходит, пока вы строите планы».

На этой стадии вы начинаете ощущать, что ваши усилия не приносят тех результатов, на которые вы рассчитывали. Усталость постепенно накапливается, и работа становится менее увлекательной. Вы можете начать сомневаться в своих силах и профессиональных компетенциях. В результате производительность снижается, и вы чувствуете, что застряли на месте.

Это важный момент, когда следует пересмотреть свои ожидания и цели. Возможно, стоит обратиться за советом к коллегам или руководству, чтобы понять, какие шаги помогут вернуть мотивацию и продуктивность .

3. Стадия фрустрации

Кадр из фильма «С меня хватит!», 1993

Кадр из фильма «С меня хватит!», 1993

Здесь уже не до романтики. Эмоциональное напряжение нарастает, как снежный ком. Усталость становится хронической, раздражительность — привычной. Начинают сниться кошмары о смене работы. Это как попытка бежать по песку — много усилий, а вперед не продвигаешься.

На стадии фрустрации негативные эмоции начинают преобладать. Вы чувствуете хроническую усталость и раздражение, которые не проходят даже после выходных или отпуска. Работа становится источником постоянного стресса, возникают проблемы со сном и концентрацией. Мысли о смене работы или даже профессии становятся навязчивыми.

Это сигнал, что необходимо принять серьезные меры для восстановления баланса между работой и личной жизнью. Важно найти способы снять стресс, возможно, с помощью занятий спортом, медитации или хобби, которые приносят радость и удовлетворение (читайте также: «Как разгрузить голову и снять стресс»).

4. Стадия апатии

Наступает момент, когда равнодушие овладевает вами полностью. Работа становится бесцветной, как черно-белое кино. Физическое и эмоциональное истощение на пике, и даже мысль о новой задаче вызывает усталость. Уильям Шекспир писал: «Усталость делает нас трусами», и это точное описание состояния на этой стадии.

На стадии апатии человек испытывает полное эмоциональное истощение. Работа больше не приносит удовлетворения, и каждое утро начинается с мысли о том, как пережить очередной рабочий день. Даже простые задачи кажутся непосильными, и возникает чувство безразличия ко всему, что происходит вокруг.

Важно не игнорировать это состояние. Обратитесь за помощью к психологу или консультанту по профессиональному развитию. Возможно, вам потребуется перерыв или изменение рабочих обязанностей, чтобы вернуть интерес и мотивацию к работе.

5. Стадия кризиса

Если ничего не предпринять, выгорание переходит в кризис. Полная потеря смысла, депрессия и ощущение безысходности становятся вашими спутниками. В такие моменты особенно важно помнить слова Уинстона Черчилля: «Если вы проходите через ад, продолжайте идти».

На стадии кризиса выгорание достигает своего апогея. Человек чувствует себя полностью опустошенным, утрачивает смысл жизни и работы. Часто это сопровождается серьезными депрессивными состояниями, которые требуют профессиональной помощи. Возникают мысли о бессмысленности всех усилий и полной утрате мотивации.

Если вы находитесь на этой стадии, важно немедленно обратиться за помощью к специалистам. Поддержка психотерапевта или консультанта может помочь найти выход из кризиса и начать процесс восстановления.

Кадр из фильма «Среди акул», 1994

Кадр из фильма «Среди акул», 1994

Если вы заметили у себя или своих близких признаки выгорания, не затягивайте с обращением за помощью. Своевременная поддержка и меры позволят сохранить здоровье и радость жизни.

Как справиться с профессиональным выгоранием?

Профессиональное выгорание - это не только угроза вашей карьере, но и вашему здоровью. Осознание стадий выгорания и принятие соответствующих мер могут помочь вам не только сохранить работоспособность, но и жить полноценной и радостной жизнью. Вот несколько ключевых шагов, которые помогут вам справиться с выгоранием:

  • Регулярно оценивайте свое состояние. Самоанализ и рефлексия помогут вам вовремя заметить первые признаки выгорания. Ведите дневник, в котором будете записывать свои ощущения и эмоции;

  • Поддерживайте баланс между работой и личной жизнью. Не забывайте о своих увлечениях, времени с семьей и друзьями. Найдите хобби, которое приносит вам радость и помогает расслабиться;

  • Учитесь говорить «нет». Не берите на себя слишком много обязанностей. Научитесь расставлять приоритеты и фокусироваться на действительно важных задачах;

  • Ищите поддержку у окружающих. Не бойтесь обращаться за помощью к коллегам, друзьям или профессионалам. Общение и поддержка могут значительно снизить уровень стресса;

  • Занимайтесь спортом и уделяйте внимание своему здоровью. Физическая активность помогает справляться со стрессом и улучшает общее самочувствие. Регулярные тренировки, прогулки на свежем воздухе и здоровое питание — важные составляющие профилактики выгорания (читайте также: «Сил больше нет: 10 способов расслабиться без алкоголя»);

  • Инвестируйте в свое развитие. Постоянное обучение и профессиональное развитие помогут вам оставаться мотивированным и заинтересованным в своей работе. Участвуйте в курсах, семинарах и тренингах, чтобы расширять свои знания и навыки;

  • Практикуйте методы релаксации и медитацию. Научитесь управлять своим эмоциональным состоянием с помощью медитации, дыхательных упражнений и других техник релаксации. Это поможет снизить уровень тревожности и улучшить эмоциональное здоровье.

Кадр из фильма «Серьезный человек», 2009

Кадр из фильма «Серьезный человек», 2009

Профессиональное выгорание — это серьезная проблема, с которой сталкиваются многие люди. Однако, своевременные меры и забота о своем состоянии помогут предотвратить выгорание и сохранить здоровье. Помните, что ваше благополучие — это приоритет, и только заботясь о себе, вы сможете достичь успеха в профессиональной и личной жизни.

Если вы чувствуете, что находитесь на одной из стадий профессионального выгорания, не откладывайте решение этой проблемы. Своевременная поддержка и меры помогут вам восстановить баланс и найти радость в работе и жизни.

Кристина Саламатова

Психолог и профессиональный коуч PCC ICF.

Сайт

Фото: кадры из фильмов о выгорании